Trainee Sør

Hvert år tas det opp nye traineer som får arbeidserfaring fra flere virksomheter på Sørlandet.

To av syv fra kull 3 fikk fast jobb i Agder Energi. Fra venstre: Even Brage Hardeland, Morten Hoveland (Prosjektcontroller i Solvea), Anne Skjævestad, Ragnhild Aamodt, Hilde Tjønneland, Are Totland og Svein Anders Gjemlestad (HR-rådgiver i Solvea).

For å sikre at tilstrekkelig kompetanse beholdes i landsdelen, ble Trainee Sør etablert i 2004 etter et initiativ fra Kristiansand kommune, Agder Energi og Høgskolen i Agder.

Unik mulighet - Nå er 23 virksomheter på Agder med i ordningen som gir unge, nyutdannede med tilknytning til Sørlandet sjansen til en unik start på yrkeskarrieren, sier konserndirektør organisasjon, Finn R. Johansen.

Tredelt program Programmet strekker seg over 18 måneder, og du vil normalt være innom tre virksomheter i løpet av denne perioden. Deltakerbedriftene er ikke pliktige til å tilby traineene jobb og traineene er heller ikke pliktige til å akseptere eventuelle jobbtilbud.

- Erfaringen hittil er imidlertid at de fleste får jobbtilbud på Sørlandet etter endt periode. Bare i Agder Energi er totalt ansatt syv personer ansatt som følge av samarbeidet med Trainee Sør, sier Finn.

Følg med Neste unike mulighet for å søke om plass på programmet blir offentliggjort på traineesor.no i løpet av oktober 2009. Kandidatene som velges ut starter på programmet i mars 2010.